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在當(dāng)下的職場(chǎng)環(huán)境中，工作制度備受關(guān)注，其中 996 工作制和 807 工作制引發(fā)了廣泛討論。996 工作制指的是早上 9 點(diǎn)上班、晚上 9 點(diǎn)下班，每周工作 6 天，這種模式讓員工長(zhǎng)時(shí)間處于高強(qiáng)度工作狀態(tài)。而 807 工作制更為極端，即每天早上 8 點(diǎn)開始工作，一直持續(xù)到次日零點(diǎn)，一周工作 7 天。它們對(duì)職場(chǎng)人影響幾何，我們將深入探討。

996工作制和807工作制的解釋

1、996工作制是指工作日早9點(diǎn)上班，晚上9點(diǎn)下班，中午和晚上休息1小時(shí)(或不到)，總計(jì)10小時(shí)以上，并且一周工作6天的工作制度。

2、807工作制就是每天8點(diǎn)上班，0點(diǎn)下班，一周工作7天，在一些二、三線城市可能感受不到這種工作氛圍，但是在一線城市、如北、上、廣、深，807工作并不鮮見。