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幼兒教育加盟
美國的吉德堡教育集團致力于教育2至12歲的高質量兒童。經過20多年的教育研究和教育實踐，它已開發出一系列實現目標的教材和教學方法，并逐漸從教學走向教育研究。從學前教育，兒童英語培訓，兒童出版和數字多媒體教學方法，到完整的兒童教育系統，可以構建一個學習環境，其在時間和空間上無限擴展，涉及個人，家庭，學校和社會
1986年，吉德寶在臺北開設了一所兒童英語培訓學校； 1990年，創立“ KID CASTLE”品牌，并采用“集德寶”作為中國品牌； 2001年9月，積德寶大陸在上海總部，美國，臺灣成立，大陸共投資2500萬美元，正式在祖國大陸開展兒童英語教育業務。大連等20多個大中城市建立了50多個雙語幼兒園和100多個兒童英語培訓學校。合作伙伴是北部的黑龍江，西部的烏魯木齊，南部的深圳以及東部和沿海經濟發展區。目前的品牌位于中國大陸，覆蓋24個省，自治區，直轄市，覆蓋47個城市。
以人為本兒童教育加盟店，優秀員工是公司的寶貴資產
由于我們公司所在的教育行業的特殊性，除了期望員工具有高度的責任感，積極性和團隊合作精神，他們還要求員工具有謙虛，正直和謙卑的特征。關懷。相應地，公司也將努力為員工提供合格的工作氛圍，因為“以人為本”是吉德寶所珍視的企業文化之一。
二十年的經驗和良好文化的傳承
吉迪寶是一家教育型企業。除了繼承工作中的專業經驗外，它還非常重視良好的人文文化和企業道德文化的繼承。我們希望在持續的建立過程中保持公司的懷舊文化。一路走來，盡管遇到了困難，但我們通過繼承這種文化經驗兒童教育加盟店，結合一貫的兒童教育理念，培養了核心管理團隊的友誼和員工團結的向心力。
專業分工，創造市場
吉迪寶始終堅持專業精神。由于專業，我們為孩子們提供的教育質量很高。由于專業，吉迪寶面對時代的創新，穩定成長是重要的因素。此外，在分工原則上，吉德寶擁有一支由教學，管理，營銷和業務等方面的人才組成的核心管理團隊。擁有這些堅持的原則和公司政策正是吉德寶不斷改進的原因。
鼓勵創造并保持企業活力
建立是我們的命脈。我們不僅緊跟教材和教學系統的國際最新動態，還追求多媒體和在線教學的創新以適應時代潮流，并在市場營銷和管理方面著重強調。我們鼓勵員工積極創建和改革，以保持公司的活力。
耐心，關懷和寬容的教育者
“十年的樹木，一百年的人”，孩子是我們對未來的希望，這說明了教育的重要性和影響力。紀德寶不僅希望員工會專業，負責，而且希望每個員工都有愛心，耐心，寬容，大方，樹立榜樣可以為孩子樹立榜樣。
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