加盟商甄選(中小企業特許經營體系建設之“點線面體”方法三)，36創業加盟網給大家帶來詳細的介紹，讓更多的人可以參考:加盟商甄選(中小企業特許經營體系建設之“點線面體”方法三)。
中小企業特許經營體系建設之“點線面體”方法三
2、專營權投資組合
簡單地說，特許經營是特許人授予特許經營者的一定權利。該權利包含廣泛的權利。不同的特許經營公司在其特許經營投資組合的組成上會有某些差異。它們通常包括知識產權（包括商標，商標名稱，專利，專有技術，商業模式，VI，SI）。等等）和其他相關權利（例如商品分銷系統，金融系統，服務系統等）。這些權利的結合成為特許公司開展特許經營業務的核心。特許連鎖公司必須創建具有核心競爭力的特許組合，并由他們自己控制。
3、特許經營加盟戰略布局
開發特許權加盟的企業應根據公司的具體情況進行戰略布局：在哪里開發特許權，如何在不同的地方開發特許權加盟，以及特許權的時間和空間加盟 ]在不同地區加盟商店的計劃，數量控制，供應系統的跟進和培訓等都是開發特許經營加盟時必須考慮的問題。
4、促進投資
成功的投資促進是特許公司快速建立大規模銷售網絡，搶占市場份額，提高擴張效率并降低運營成本的有效途徑。特許經營投資的成功需要公司具有一定的品牌實力，財務實力，并強調新穎有效的投資政策和方法。
5、 加盟業務選擇
加盟選擇供應商是特許經營體系持續健康發展的關鍵。選擇加盟商時，必須設置合理的選擇標準并科學評估加盟商的能力和條件。 加盟企業的不良行為可能損害特許經營品牌加盟商甄選，但可能給特許經營體系帶來致命的危機。
6、 加盟商店建設支持
選擇加盟業務后，您需要支持加盟商店的建設。 加盟商店的建設支持主要包括選址，商店設計，裝修施工，VI和SI指導，商店布局和展示等。
7、培訓
加盟位商店員工的培訓非常重要。它不僅是指導加盟商店員工開展業務的必要工具，而且還可以灌輸特許經營體系的企業文化，統一經營理念并提高企業凝聚力。重要手段。對員工的培訓可以包括職前培訓，技能培訓，文化培訓，商務禮儀培訓等等。
8、開放前后的其他支持
在加盟存儲打開前后，有很多工作要做。總部應為加盟商店提供盡可能多的幫助，以使加盟商店迅速熟悉并開展業務活動。這些支持包括：組織設置，員工招聘，公共關系，市場研究，晉升計劃制定等。
（二）在“人臉”構建階段中加盟商甄選，必須實現以下目標：
1、具有適合企業的特許經營加盟模式；
2、形成了一種特許經營組合，對特許公司和加盟商店都有利；
3、特許經營加盟具有合理的戰略布局。在特許經營系統迅速擴展的同時，特許經營總部可以有效地控制整個系統的發展；
4、通過采取適當的投資政策和方法吸引了大批加盟商人；
5、具有合理的加盟業務選擇標準，可以嚴格執行；
6、有一個系統的加盟商店建設支持計劃，足以同時建設多個加盟商店；
7、有系統的培訓計劃和足夠的教師；
8、可以為加盟商店開業前后的工作提供支持。
待續
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