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不過消費(fèi)者需要注意的是,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的退費(fèi)問題會涉及到很多方面的因素,比如雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議以及機(jī)構(gòu)的退費(fèi)政策和運(yùn)營情況等。并不是消費(fèi)者投訴到12345之后,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就一定會退費(fèi)。消費(fèi)者在報(bào)培訓(xùn)班之前需要閱讀一下相關(guān)的協(xié)議以及退費(fèi)的政策,并且保留好相關(guān)的證據(jù)才可以。
同時(shí)消費(fèi)者也可以選擇撥打12315消費(fèi)者熱線維權(quán),如果經(jīng)過多方面的協(xié)調(diào)之后始終無果,消費(fèi)者也可以選擇向法院起訴相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),通過法律手段維護(hù)自己的權(quán)益。
1、用人單位不能收取任何押金、費(fèi)用,其行為違反勞動合同法。
2、勞動合同法規(guī)定,試用期辭職提前3天申請。你當(dāng)場辭職未給單位造成損失,沒有違法這一條法規(guī)的精神,不需要賠償單位損失。
3、你有勞動合同、有培訓(xùn)發(fā)票。證明了你們間曾經(jīng)存在的勞動關(guān)系。
綜上所述,這1000培訓(xùn)費(fèi)于情于法單位都應(yīng)該退給你,否則你可以去勞動局投訴。
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