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工作閱歷指的是個人在職業生涯中所積累的各種經歷和體驗。它不僅僅是工作時長的累加，更包含了在不同崗位、不同項目中獲得的技能、知識與感悟。豐富的工作閱歷能讓人具備更強的問題解決能力，面對復雜情況時更從容。它還能拓寬人脈，為職業發展提供更多機會。擁有多元工作閱歷的人，在思維方式和溝通能力上也往往更具優勢。

什么叫工作閱歷

1、工作閱歷是指職工因為工作時間長短不同而獲得的一種社會地位。

2、它是反映職工情況的因素之一，可作為工資、報酬等方面的依據。

3、閱歷的計算因企業和部門的不同而有所差別，有的以企業工齡為依據，有的以在某一崗位或部門的工作時間為標準，有的則以從事某一工作或工種的時間來計算。學校會將教齡作為工作閱歷。