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人力資源,指在一個國家或地區中,處于勞動年齡、未到勞動年齡和超過勞動年齡但具有勞動能力的人口之和。從企業角度看,它是能夠推動整個企業發展的勞動者能力的總稱。隨著互聯網時代發展,人力資源管理越發重要,涵蓋招聘、培訓、績效管理等多方面。合理利用人力資源,能提升企業效率、創新能力,助力其在激烈市場競爭中脫穎而出。
1、人力資源是什么意思:人力資源(Human Resources ,簡稱HR)指在一個國家或地區中,處于勞動年齡、未到勞動年齡和超過勞動年齡但具有勞動能力的人口之和。
2、或者表述為:一個國家或地區的總人口中減去喪失勞動能力的人口之后的人口。
3、人力資源也指一定時期內組織中的人所擁有的能夠被企業所用,且對價值創造起貢獻作用的教育、能力、技能、經驗、體力等的總稱。
4、狹義講就是企事業單位獨立的經營團體所需人員具備的能力(資源)。
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