開一個家政公司的年利潤大概多少 由公司發工資服務項目以鐘點工，36創業加盟網給大家帶來詳細的介紹，讓更多的人可以參考:開一個家政公司的年利潤大概多少 由公司發工資服務項目以鐘點工。
導語：講到年利潤，大家都了解，有朋友問開家政公司掙錢嗎?，另外，還有人想問我想開一個小型家政公司需要什么手續，這到底怎么回事呢？其實開一個家政公司,需要一些什么呢，接下來小編為大家分享開一個家政公司的年利潤大概多少，一起來看看吧。
開一個家政公司的年利潤大概多少
不能一概而論的，任何一個行業中都有盈利的和虧本的，主要看您如何經營。
一、家政公司一般分成兩種，服務型和中介型。
服務型：
員工屬于公司管理和培訓，由公司發工資，服務項目以鐘點工為主； 優勢：統一管理，員工的控制度比較好，客戶服務滿意度較高； 劣勢：1、公司運作需要按照勞動法來實施，運行成本較高，承擔的風險較大；2、員工的積極性并不高，且在非工作時間會去接私活，長時間下去，又會反過來影響到正常工作的效率和質量；3、員工工作時間難以滿負荷，做鐘點的服務，一般每天工作量都不會多于6小時，大部分在4-5小時，這樣一個員工每月的實際工作時間大約在130小時左右，這樣算下來1500元的工資不算低喲。
中介型：
概念就比較簡單，收集大量家政員工的信息資料，然后推薦給客戶，收中介費而已。這類公司大部分是以介紹12小時或24小時制的保姆、月嫂或養老人員為主。 優勢是：成本低，風險小，利潤可控，不需要花更多時間去搞管理和培訓； 劣勢是：員工隊伍很不穩定，生意的波動也很大，與客戶之間的關系相對較弱。
二、上海市場的分析是，在需求家政的客戶中，有40%業主需要服務型公司，另40%業主需要不住家的保姆，還有20%需要找24小時制的住家保姆。
三、服務型公司開家政公司利潤從哪來，如果要賺錢的話，需要注意以下幾點： 1、客戶定位要高，也就是說不要去做低層次客戶，低層次客戶更愿意找中介介紹阿姨去他們家服務，這樣他們可以少支付些服務費用。而相對高端一些的客戶，不太在乎每月多花一兩百元。我個人建議可以多考慮涉外這塊，每月需要對每家客戶的消費額進行評估，原則上低于400元每月的家庭消費者都不作為目標客戶； 2、服務收費應比市場價略高，每月營業額要進行分析，一般的控制是人工成本加社保費用再加一些物料費用不能高于銷售額75%，也就是說25%的毛利率是生存下來的基本保證，如果做不到25%，那關門的結果不可避免； 3、家庭服務內涵很多，你也可以不斷推出與清潔或家務有關的其他服務，來吸引客戶并提高毛利率，我們的經驗是，附加的清潔服務，可以做到40%的毛利率，對整體貢獻度很大； 4、員工的工作時間應想盡一切辦法提高效率，如果無法提高，就要把客戶服務的時間和項目，菜單化，即是每次服務的時間和內容全部制定好，客戶能接受就服務，不能接受就不服務，這樣基本能保證員工穩定的貢獻值。原則上每天實際工作時間不能少于6小時，如果不能做到，寧愿少招點工人，員工每月的營業額貢獻不能少于2000元每月； 5、當然，要找到高層次客戶，廣告費用、人員培訓費用甚至與物業打教導的開銷都會提升，這也是要考慮進去的，所以整體毛利率達到35%以上，我建議你可以堅持下去，如果沒辦法做到這個毛利率，那這個生意你只是來玩玩了。
一、保證家政員工的可靠性。盡量到正規公司聘請那些公司化管理的員工（跑了和尚跑不了廟）。
二、保證家政員工的技術性。盡量聘請熟手員工，可有效節省工作時間（省時間就是省費用）。
三、保證家政員工的健康性。盡量聘請具有有效健康證的員工（省心就是省力）。
四、保證家政員工的規范性。盡量聘請經常回公司參加培訓學習的員工（知識也是生產力）。
五、保證家政員工的低齡性。盡量聘請30--45歲范圍內的員工（他們既有社會經驗，也有家庭工作經驗，便于溝通和理解，服務也要開心）。
以往的家政服務就是把委托者介紹出去了事，這樣是不可以的。相比之下，一種新的管理模式在家政行業悄然興起，彌補了中介制帶來的種種漏洞。 家政公司可以實行員工制管理模式。 所謂員工制就是指，家政員是公司員工，外出服務代表公司。具體做法是，公司與求職者簽訂用工合同，吸納他們為公司員工；公司與用戶簽訂勞務合同，負責提供家政服務。活兒由公司來攬，家政員由公司來派，勞務費由公司來收，員工工資由公司來發。這樣家政員不直接與用戶發生法律關系，出了問題都可以找公司解決。 對內：培訓你的員工、規范你的流程、健全你的制度。 對外：需要家政服務的不會是貧民區和有專職清潔的大公司，所以你的眼睛應該盯著中高檔小區和中小公司。和小區物管人員的關系應該可以讓你獲益，而和中小公司的關系可以促進你開拓其職員的家庭需求。 宣傳：互聯網是一個宣傳方式，各報刊的分類廣告也可以考慮開家政公司利潤從哪來，城市各地段的免費張貼欄是你要占領的高地，業務人員當然必不可少。
開一家家政公司你不只是考慮一種費用，家政公司開店費用、家政公司裝修費用、工人工資多少錢預算、工具設備的投資等都是需要考慮的，因為新開家政公司一般前期都在培訓和業務的宣傳，所以基本沒有什么收入。
如果你不是選擇的加盟，是自己去摸索，自己去總結開家政公司的經驗，說不定還會投入更多的費用。
現在的家政公司經營方式有兩種，一種是公司自有員工，所有與客戶的交流都由公司處理，另一種是中介式公司，公司接單后聯系家政人員去做，收取一定比例的中介費。這兩種家政公司，需要的投資成本是不一樣的。
管理型家政公司的員工數量多，規模大，而且需要自己花錢培訓員工，保證服務質量。中介型家政公司所有運營開辦公司所需的成本會降低。
我想開一個小型家政公司需要什么手續
投資者可按照以下流程操作即可：
1、市場調研。在準備開家政公司之前，投資者需深入市場，了解一下當地消費者的需求是什么，當地人的消費能力如何等信息。然后，投資者再根據調研結果，決定開個什么類型的家政公司。
2、籌措資金。創業資金的來源主要有三個，一是自己的存款，二是向親朋好友借的，三是向銀行貸款的。一般地，家政公司剛開業的兩三個月是賺不到什么錢的，因此，投資者需要準備好充足的流動資金才行。
3、店鋪選址。店鋪的地址時非常重要的，它往往能夠決定家政公司的營業情況。如果，投資者開的是一家中介類型的家政公司，可以把店鋪的地址選在寫字樓附近。如果，投資者開的是一家服務類型的家政公司，可以把店鋪的地址設在小區附近，以便于顧客快速找到它。
4、門店裝修。選好了店鋪的地址后，投資者便可以請專業的裝飾公司過來測量和設計圖紙了。圖紙驗收后，投資者便可以去當地的建材市場購買裝修材料，準備施工了。
5、招聘員工。投資者可以根據店鋪的規模，決定招聘員工的數量。投資者需招聘各種類型家政服務員（如：月嫂、保潔等）、管理人員、客服人員、收銀人員等工作人員。
6、辦理證件。投資者需攜帶法人代表的身份證、房租租賃證明等資料，到當地的相關部門辦理工商營業執照、稅務登記證、衛生許可證、組織機構代碼證等證件。另外，公司的家政服務人員還需辦理上崗證。
家政公司一般分成三種，服務型、中介型和會員型。
服務型
員工屬于公司管理和培訓，由公司發工資，服務項目以鐘點工為主；
優勢：統一管理，員工的控制度比較好，客戶服務滿意度較高；
劣勢：1、公司運作需要按照勞動法來實施，運行成本較高，承擔的風險較大；
2、員工的積極性并不高，且在非工作時間會去接私活，長時間下去，又會反過來影響到正常工作的效率和質量；
3、員工工作時間難以滿負荷，做鐘點的服務，一般每天工作量都不會多于6小時，大部分在4-5小時，這樣一個員工每月的實際工作時間大約在130小時左右，這樣算下來1500元的工資不算低喲。
中介型
概念就比較簡單，收集大量家政員工的信息資料，然后推薦給客戶，收中介費而已。這類公司大部分是以介紹12小時或24小時制的保姆、月嫂或養老人員為主。
優勢是：成本低，風險小，利潤可控，不需要花更多時間去搞管理和培訓；
劣勢是：員工隊伍很不穩定，生意的波動也很大，與客戶之間的關系相對較弱。
會員制家政服務組織
會員制家政服務組織（或稱為：綜合型家政服務組織）運作模式既不同于純粹的中介型家政服務組織，又不同于全面管理的員工制家政服務組織，它是中介型家政服務組織和員工制家政服務組織兩種模式的綜合運作方式，是介于兩者之間的一種經營管理模式。該類運作模式是一種根據不同經濟收入的雇主對家政服務員的需求，利用市場經濟手段對雇主的不同服務需求而采取差異化服務的一種運作模式。
優勢是：此運作模式的經營管理方式、經濟收益等方面要優于中介型家政服務組織。
劣勢是：要求家政服務企業規模大、場地大、投入大。
參考資料：家政公司—百度百科
我想開一個小型家政公司，手續什么的已經有了。請問如何經營
首先，你要選址，公司不需要多大的門面，只要周圍居民多就行，最好選在上班族比較多、而且地段好的公寓或小區周圍；其次你的服務態度一定要好，有顧客來一定要熱情，他們才是你最好的宣傳；最后就是招收的工人一定要責任心強，干活認真，仔細。（我也是干這個的）剛開始做的時候挺難的，剛開始不要怕虧本，哪怕是虧本也不要虧了顧客，貴在堅持，等你的信譽好了，客人自然就多了，一定要誠信經營！
家政嫂最好找個農村的親戚或熟人，讓他幫你找。我公司的家政嫂都是讓一個農村的親戚幫忙找的，人都不錯，老實、干活認真、仔細
如何開個小型家政公司
第一步：找一家家政公司上班，目的是學習技能，管理。以及如何宣傳營銷等等。
第二步：當自己入行以后，也就是技術，管理等都會了，考慮注冊一個營業執照，再小的個體也得合法經營。不能做無證的買賣，對自己公司沒有好處，對客戶，員工也沒有好處！
第三步：工具設備人添置，一開始沒有必要什么都買，有什么才買什么，可以緩解資金壓力。
第四步：在互聯網，小區門口，寫字樓都打廣告，宣傳自己的公司。
第五步：隨著業務的攀升，逐步招聘服務人員，一定要記住不要盲目招聘一些閑人，有幾個人的活招聘幾個人。建議前期自己也參與其中。一來可以培訓自己的手下，二來可以鍛煉自己。
第六步：制定員工的管理制度，獎懲制度等公司規范
開家政公司客戶關系的建立是很重要的，一不小心就成為別人的客戶了，只有你自己制定出一套合理的優質的客戶管理方案方能贏得客戶的真心，取得客戶的信任！客戶的建立是一個很長的過程，切不可操之過急。
家政公司-百度百科
開一個家政公司啟動資金得多少？
開設一家家政公司最主要的投資還是辦公場所及工作人員的投資。
辦公場所可以開設在小區里面，以便減少租金支出。
工作人員的招聘數量最好根據業務的發展壯大逐步擴大，成立之初根據業務承接量來決定工作人員數量即可，盡量減少工資支出。
網絡推廣。公司剛成立需要進行宣傳以便招攬生意，可以通過在小區內發傳單和網上發布廣告的方式進行。
設備的采購，主要是一些清理衛生用的工具，投資相對較少。
本著一切節儉的情況啟動，有個兩三萬塊錢就可以作為啟動資金了。
開一個家政公司，需要什么條件，來個詳細人解答一下，
1，資本和投資信心：投資一個小型的家政公司至少需要十多萬啟動資金。以及對本地家政市場的全面信息和自己投資的信心。
2，心里準備：家政行業是一個投資回報率比較低，勞動密集型人員素質普遍不高，難于管理的企業。所以在前期準備時必須要有合理的心里準備。最好提前招聘一些有家政管理經驗的人
3，信息化程度不高：家政行業除了人員管理麻煩外，還有個頭疼的問題就是客戶資料，服務記錄，員工工資計算復雜，客戶信息檢索困難，排班容易暴單漏單，引發客戶糾紛等。這些問題都是很棘手的。最好選用專門的家政保潔軟件。
4，打造品牌，力爭轉型：建議以普通家政為基礎打造公司品牌。然后向物業，一次性服務，工程等高利潤的項目轉變。
首先要帶上所有投資人的身份證復印件、股東會決議，并帶上驗資報告、所有投資人、股東會決議：一人有限公司或二人及以上有限公司資料有區別；到行政服務中心或重慶工商行政管理局網站領取或下載（注意、公司章程，并由會計師事務所出具驗資報告、復印件尊敬的王先生、所有投資人的身份證原件、公司住所的房產證復印件（住所是住宅的、名稱預先核準申請書及所有投資人簽字的委托證明到南岸區行政服務中心進行公司名稱申請、公司名稱預先核準通知書原件：
開辦一個家政公司、公司章程，注意選擇）有限公司設立登記的相關表格并規范填寫、填寫相關表格到銀行開設公司臨時帳戶并按投資比例注資，另附當地居委會的住所證明）、租賃合同、公司住所房產證復印件；然后帶上公司名稱核準通知書、所有投資人印章、租賃合同到行政服務中心工商窗口提交材料、所有投資人的身份證復印件
我開了一個家政服務公司，生意很不好，我在小區內發了些名片，但是效果也不大，希望有經驗的人幫幫我！
我也是做家政的，有四年了，我認為首先應做好自己的主打產品，做一下市場調查，不要眉毛胡子一把抓，那樣耗費精力，到頭來你自己都不知道在干啥，效益也上不去。不如我就先做好家庭保潔，然后逐步增加與之相近的經濟增長點，一定要做專業的！因為口碑最重要。服務一定要跟上，員工形象也很關鍵，建立客戶檔案，回訪客戶非常重要。至于宣傳方面，要根據本地區的實際情況，社區廣告牌、戶外廣告牌、報紙，名片等，組織員工到社區宣傳也可，不建議你做電視廣告及手機短信，這些收費相對較高但效果并不明顯，當地允許的話可以到社區貼宣傳頁，挨家挨戶塞名片，成本相對低些。做家政相對難一些，利潤也低，一定要堅持，祝你成功！
目前上海開一個家政公司會不會已經飽和了？
自己去開辦家政公司主要是手續比較繁瑣，再加上目前家政公司比較多，如果不先了解市場的話，很可能導致同質化，這樣會難達到利潤點。
所以很多人為了把風險降低，會選擇加盟，加盟家政公司可以利用家政品牌更好地打入市場，占有市場，自己做的話就需要不斷摸索，可能時間比較長，也有可能找錯方向。開辦一家家政公司的主要手續是：
1、選址，如果想開一家家政公司，首先需要一定的營養場所，選址應該是交通便利的地方，這個方便客戶找到自己的家政公司。
2、確定家政公司類型，家政服務范圍很廣，一種是針對月嫂保姆為主要服務人員的，另一種是針對保潔人員為主要服務人員，看自己想要做的范圍是什么。
3、去工商局辦理營業執照，帶著房屋租賃合同、法人身份證等資料去工商局辦理。私營企業辦理費用差不多300元左右，包括營業執照、地稅證、國稅證、組織代碼證。
4、招聘員工，進行培訓，以及一系列的家政服務所需要的設備，工具等。
開一個月嫂家政公司多少錢
這類公司投資不會很大的，門面 前期營運周轉加辦理相關手續，大約十萬左右足夠了
總結：以上內容就是開一個家政公司的年利潤大概多少 由公司發工資服務項目以鐘點工詳細介紹，如果您對創業項目感興趣，可以咨詢客服或者文章下面留言，我們會第一時間給您項目的反饋信息。
